간호사의 과중한 업무 부담, 의료 현장의 위기를 넘어서

간호사들이 의료 현장에서 겪고 있는 과중한 업무 부담은 오래전부터 지속되어 온 문제입니다. 특히, 전공의들의 빈자리를 채우며 겪는 어려움은 그 심각성을 더하고 있습니다. 이 글에서는 간호사들이 직면한 현재의 상황을 짚어보고, 이에 대한 정부의 대응 및 필요한 조치에 대해 탐구해보겠습니다.

 

 

전공의 부재, 간호사에게 전가되는 업무

2020년 의사들의 파업 당시에도 많은 간호사들이 전공의의 업무를 대신 맡게 되었습니다. 채혈이나 봉합 수술과 같은 의료 행위는 물론, 처방과 의무 기록의 대리 작성까지 간호사의 역할은 점점 확대되고 있습니다. 이로 인해 간호사들은 업무의 과중함을 호소하며, 불법 의료행위에 대한 법적 보호장치 마련을 촉구하고 있습니다.

 

의료 현장의 장기화된 공백과 대응 조치

의료공백의 장기화가 우려되는 가운데, 정부는 간호사들이 수행할 수 없는 의료행위를 명확히 하여 '위임 불가행위'로 정리하고, 간호사들의 수당 지원 및 의료사고 책임 경감책을 마련하기로 했습니다. 이는 간호사뿐만 아니라 의료 현장에 남아있는 의사들의 피로도를 고려한 조치이기도 합니다.

 

 

의료 현장의 연대와 행동

서울대 의과대학 교수들은 정부가 납득할 만한 조치를 내놓지 않을 경우, 전공의들과 함께 행동할 것임을 밝혔습니다. 이는 의료 현장의 어려움이 단순히 간호사 또는 의사 개인의 문제가 아닌, 전체 의료 체계의 문제로 인식되어야 함을 시사합니다.

 

 

 

간호사들의 업무 과중 문제는 단기적인 해결책으로는 극복하기 어려운 구조적인 문제입니다. 정부와 의료계, 관련 전문가들은 함께 협력하여 지속 가능한 해결책을 모색해야 합니다. 간호사들의 업무 부담 경감뿐만 아니라, 의료 현장의 전반적인 안정성을 확보하는 것이 중요합니다. 이를 통해 모든 환자들이 안전하고 질 높은 의료 서비스를 받을 수 있는 환경을 조성하는 것이 우리 사회의 목표가 되어야 할 것입니다.